Mindful Team Management

​Dal 20 al 27 marzo, nella splendida location di Villa Diana, Merine, si è svolto Mindful Team Management, il progetto di mobilità per youth worker finanziato dal programma europeo Erasmus+ . L’obiettivo fondamentale del progetto è stato combinare pratica della mindfulness e attività di educazione non formale al fine di promuovere tra i giovani partecipanti l’abilità di gestire consapevolmente le dinamiche di gruppo e il team work nelle realtà associative europee.
Il training course ha coinvolto 24 partecipanti da 8 diversi Paesi europei: Italia, Ungheria, Romania, Lituania, Grecia, Slovacchia, Turchia ed Estonia. Il corso è stato strutturato su una sintesi sinergica tra teoria e pratica, mirata a fornire ai ragazzi strumenti di educazione non formale utili nello sviluppo e nella gestione di adeguate dinamiche di gruppo, riproducibili nelle realtà di appartenenza delle associazioni partner del progetto.
Nella prima fase i giovani hanno partecipato alle sessioni informative di approfondimento su diversi temi- chiave tra cui mindfulness, strumenti di crescita e sviluppo personali, diversi tipi di educazione (formale, non formale, informale), comunicazione, team-building e gestione dei conflitti all’interno del gruppo.
Nella seconda fase, i partecipanti hanno messo in pratica le competenze acquisite proponendo dei workshop a gruppi di studenti del Liceo Siciliani di Lecce. L’attività si è prolungata durante i mesi successivi: tutti i partecipanti hanno, infatti, implementato autonomamente una serie di iniziative locali nelle rispettive realtà di appartenenza per diffondere la cultura della mindfulness nella gestione del teamwork e delle dinamiche di gruppo.